今年以来,博湖县委巡察机构坚守政治巡察定位，坚持问题导向，紧紧围绕“三个聚焦”，不断创新巡察方式方法，念好“五字诀”，提升巡察监督实效。

围绕一个“硬”字，建好巡察队伍。巡察机构充分考虑被巡察党组织的行业特点，在巡察人才库中进行全面比对和筛选，选配政治素质好、业务能力强、有责任心、敢于较真碰硬的优秀干部十届县委以来共抽调巡察干部81名，为高质量开展巡察工作奠定了坚实基础。

紧扣一个“活”字，多形式做好准备。巡察进驻前，召开十届县委第四轮巡察工作动员部署会，传达学上级党委关于巡视巡察工作的重要文件精神，宣读了十届县委第四轮巡察工作方案，明确巡察工作目标，提升思想认识，为顺利开展巡察工作提供强有力的思想基础。举办业务培训，由巡察组组长、副组长和有丰富巡察经验的同志为组员重点讲解巡察工作流程、发现问题方式方法、个别谈话技巧、问题底稿编制、巡察报告撰写等巡察业务，帮助新抽调的参巡干部熟练掌握巡察“技能”。

追求一个“全”字，多渠道查找问题。全面“看”，紧扣“三个聚焦”，认真查阅会议记录、学习记录、财务账簿及各类文件档案台账等原始资料。细致“谈”，对于查阅资料初步发现的问题进行梳理，根据被巡察对象和岗位的特点，有针对性制定谈话提纲，开展“点对点”谈话。集中“听”，召开专题汇报会，认真听取被巡察党组织工作汇报。用心“访”，面向群众设立举报信箱，公布举报电话、邮箱、地址等，畅通问题线索发现渠道；根据查阅资料、个别谈话中发现的问题，开展有针对性的下沉走访。十届县委以来，共张贴巡察公告197份，设立联系群众信箱197个，发放调查问卷779份，开展个别谈话 776人。

强调一个“效”字，提升监督质效。定期召开组务会，对发现的问题、线索进行深入分析，确保巡察过程方向明确、有序有效开展。坚持组办会商，巡察办与巡察组就巡察发现的问题充分讨论交流，确保查找问题更精准，巡察报告政治站位更高；合理安排统筹好选人用人、保密、意识形态工作专项检查组，形成工作合力，对被巡察单位进行综合分析研判和初步“画像”。

严守一个“纪”字，严明巡察纪律。进驻前，向全体干部传达巡察期间有关纪律要求，签订《保密承诺书》81份，严肃工作纪律，为巡察干部打好预防针。利用每周五集中学习的机会，反复强调巡察工作的重要性、特殊性、权威性、严肃性，要求巡察干部树牢规矩意识。加强对巡察干部的日常监督和内部管理，巡察组组长、副组长根据组内成员工作态度、工作表现，及时开展谈心谈话、教育提醒，引导巡察干部讲规矩、守纪律、作表率，筑牢思想防线。（向美玲）